NPM: Poseta Gerontološkom centru u Novom Sadu
Tim Nacionalnog preventivnog mehanizma za prevenciju torture (NPM-a) posetio je danas Radnu jedinicu Novo Naselje Gerontološkog centra u Novom Sadu. Redovne posete NPM-a ustanovama socijalne zaštite u kojima borave starija lica sprovode se u cilju sticanja uvida u mogućnosti ostvarivanja i zaštite ljudskih prava njihovih korisnica i korisnika. Uvid u uslove života korisnika, među kojima je značajan broj osoba koje zavise od tuđe brige i pomoći, omogućava to da se ovim ustanovama ukaže na načine unapređenja njihovog rada i uslova pod kojima njihovi korisnici ostvaruju svoja prava.
Jedan od ključnih aspekata života korisnika na koje NPM obraća pažnju su poštovanje privatnosti osoba smeštenih u Centru, kako u njihovim sobama i prostorijama za održavanje lične higijene, tako i prilikom obavljanja pregleda i pružanja svakodnevne nege od strane osoblja. Posebna pažnja posvećuje se pitanju pribavljanja pristanka korisnika Centra na medicinske i druge propisane tretmane, a koje je ponekad, usled hitnosti uzrokovane nekim akutnim zdravstvenim stanjem, potrebno sprovesti bez prethodne mogućnosti da se korisnici sa njima saglase. Sa tim u vezi izuzetno važno je i pitanje ograničavanja slobode kretanja korisnika i njihove komunikacije sa članovima porodice i okolinom. Članovi tima NPM-a o ovome su razgovarali sa osobljem Centra, ali i sa korisnicima, koji su izrazili veliko zadovoljstvo načinom na koji se prema njima u ovoj ustanovi postupa i uslovima života u njoj.
U Radnoj jedinici Gerontološkog centra Novi Sad na Novom Naselju boravi 285 korisnika o kojima se stara ukupno 107 zaposlenih u ovom objektu, kao i dva lekara opšte prakse i po jedan stomatolog, psiholog i psihijatar čije usluge su na raspolaganju svim korisnicima Gerontološkog centra. Timu NPM-a - koji su danas činili zamenica pokrajinskog zaštitnika građana - ombudsmana Aniko Širkova sa saradnicom Jagodom Vješticom, Jelena Samardžić iz institucije Zaštitnika građana Republike Srbije i dr Mira Petrović i Milan Marković iz međunarodne organizacije MDRI - kao najveći problem u funkcionisanju Centra predočen je nedovoljan broj zaposlenih. Zabrana zapošljavanja u javnom sektoru onemogućava angažovanje novog, odnosno dodatnog osoblja čime se bi se, sa jedne strane, rasteretili zaposleni, a sa druge strane unapredio kvalitet usluga i života korisnika Gerontološkog centra Novi Sad.
